Professionalisering

Project Wave: hoe outsiders een frisse kijk geven op vastgelopen zorgsituaties

Project WAVE: hoe outsiders een frisse kijk geven op vastgelopen zorgsituaties

Agressief gedrag, automutilatie, kamers die kapot worden gemaakt. Regelmatig lopen begeleiders van mensen met moeilijk verstaanbaar gedrag vast. Het succesvolle project WAVE bracht ‘outsider-onderzoekers’ de muren van de complexe zorg binnen. 'WAVE liet zien dat je niet alleen als bewoner, maar ook als professional een niet-afgebakend mens bent.'
Weekoverzicht

Het laatste nieuws in het sociaal domein: in 5 minuten bijgepraat

Deze week gebeurde er weer veel in het sociaal domein. We hebben de belangrijkste ontwikkelingen voor jou op een rijtje gezet. Deze week gaat het onder meer over het opzetten van mentale gezondheidsnetwerken en een nieuwe campagne over ouder worden. En wat is eigenlijk de rol van sociaal werkers in de discussie over de lage vaccinatiegraad?
Langer thuis wonen
sociaal arrangeren

Dankzij de sociaal arrangeur houden mantelzorgers in Nijmegen het langer vol

Een innovatief project waar ouderen, sociaal werkers én mantelzorgers de vruchten van plukken. Die zijn de afgelopen 2 jaar behaald met ‘Sociaal Arrangeren’, een zorgpilot in Nijmegen. Mantelzorgers kunnen de zorg voor hun naasten langer volhouden, luidt een van de conclusies.

Het laatste nieuws in het sociaal domein: in 5 minuten bijgepraat

In de 6e week van 2024 gebeurde er weer veel in het sociaal domein. We hebben de belangrijkste ontwikkelingen voor jou op een rijtje gezet. Lees onder meer over Surinaamse ouderen die over één kam worden geschoren, het manifest voor kinderrechten en honderden jongeren die gekoppeld worden aan mensen met dementie.
Dementie
Vergevorderde dementie

Hoe is het om te leven met vergevorderde dementie?

Het boek ‘Dementie van binnenuit’ schetst een beeld van de innerlijke wereld van mensen met vergevorderde dementie. Want: hoe beter sociaal werkers en naasten zich kunnen inleven in hun (be)leefwereld, hoe beter de zorg. ‘Er wordt veel over mensen met dementie gepraat, maar hún stem hoor je zelden.’
Preventie.

Preventie werkt, toch zijn er harde bezuinigingen: hoog tijd voor een brede discussie

De komende jaren geven ‘we’ in Nederland tientallen miljoenen euro’s minder uit aan preventie. Het betekent dat er minder geld beschikbaar is voor onder meer het voorkomen van alcohol- en drugsmisbruik én de achterliggende problematiek. Tegelijk werpt inzetten op preventie in het sociaal domein wel zijn vruchten af. Niet voor niets is op het Grote Zorgdebat 13 november preventie een van de thema's voor de debatterende Tweede-Kamerleden.
Jeugdhulp

Door polarisatie verandert de rol van jongerenwerkers. Van preventie naar handhaving?

De huidige generatie jongeren wantrouwt steeds vaker de overheid en is daarin heel uitgesproken, blijkt uit onderzoek. Dat voedt ook de polarisatie. Wat vraagt dat van jongerenwerkers?
Jeugdhulp

Mentale gezondheid jongeren verslechterd: ook door TikTok?

De mentale gezondheid van scholieren is opnieuw verslechterd. Met name meiden in het voortgezet onderwijs kampen in vergelijking met 5 jaar geleden met meer psychische problemen. Zij ervaren meer druk en stress vanwege school. Wellicht is er ook sprake van het ‘TikTok-effect’.

Zelfstandig wonen voor je cliënt wordt makkelijker als jij deze 7 dingen doet

Hoe gaat het met mensen die van een woonvoorziening naar (begeleid) zelfstandig wonen gaan? Dat probeerden onderzoekers aan de Radboudumc te achterhalen. Ze spraken 72 mensen die deze stap maakten en volgden hen een jaar lang. Voor een deel zijn de veranderingen positief, maar op andere gebieden loopt het nog niet zo lekker.

Niet de cel in, maar een standje aan de keukentafel

Jongeren na een winkeldiefstal of vernieling niet in een politiecel stoppen, maar met hen én hun ouders een pedagogisch gesprek aan de keukentafel voeren. Dat is het doel van een nieuwe en effectieve interventie: het reprimande-gesprek. 

Over professionalisering

Omdat vakmanschap en kwaliteit áltijd belangrijk zijn

Voor een samenleving waarin iedereen volwaardig mee kan doen, is het belang van professionalisering en sterk sociaal werk groot. Het bijhouden van vakmanschap en voortdurend inspelen op nieuwe ontwikkelingen zijn belangrijke voorwaarden om de kwaliteit van het sociaal werk op een hoog niveau te houden. De kwaliteit van de professional bepaalt immers de kwaliteit van de dienstverlening die hij of zij biedt.

Lees meer

Professionalisering en sterk sociaal werk vraagt om deskundige sociaal werkers die middenin de samenleving staan. Daarom is aandacht voor vakmanschap, kwaliteit en professionalisering van belang.

Professionalisering in het sociaal domein

Om sociaal werkers hierin te ondersteunen en te professionaliseren, zijn er een beroepscompetentieprofiel en een beroepscode opgesteld. Dankzij het beroepscompetentieprofiel weten sociaal werkers: dit is mijn vak, dit is wat ik moet kennen en kunnen. Sociale organisaties kunnen met het profiel in de hand laten zien wat het werk dat ze verrichten inhoud en als domein kunnen we dankzij dit profiel goed laten zien wie we zijn en wat we doen. De beroepscode is een handreiking om het profiel ook in de praktijk te kunnen brengen en draagt daarmee bij aan professionalisering in het sociaal domein.

Professionalisering: Competentieprofiel

Doel van het beroepscompetentieprofiel is om inzichtelijk te maken wat de competenties zijn van sociaal werkers, om handvatten te bieden om functieprofielen en branchestandaarden te actualiseren, om betere afstemming met het beroepsonderwijs te realiseren en om deskundigheidsbevordering te stimuleren. Sociaal werk is een heel breed vak en daardoor wordt het soms ook een beetje vaag als je uit wilt leggen wat het precies is. In dit document komen alle specifieke taken en talenten én de breedheid van het vak samen en dat is we nodig om goed naar buiten te brengen wie sociaal werkers zijn, wat ze doen en waarom het vak zo belangrijk is.

Professionalisering: Beroepscode

Naast het beroepscompetentieprofiel, is er ook een beroepscode opgesteld. En waar het ene document vooral gaat over wat je als sociaal werker aan competenties in huis moet hebben, of met andere woorden wat je moet kunnen en kennen, is het andere document bedoeld als handreiking om die competenties ook tot uitvoering te brengen. Het helpt sociaal werkers om om te gaan met moeilijke, of ethische, situaties. Stel bijvoorbeeld dat je schuldhulpverlener bent en je komt in aanraking met een cliënt die fraude blijkt te plegen. Wat doe je dan? Of als je preventief werkt op het gebied van polarisatie en radicalisering en de politie staat ineens voor je deur en vraagt om contactgegevens van je cliënt. Hoe reageer je daar juist op? De beroepscode helpt daarbij.

Professionalisering: Beroepsregister

En dan is er ook nog het beroepsregister speciaal voor sociaal werkers (Register Sociaal Werkers in W&MD). Registratie in dit register biedt sociaal werkers in het werkgebied van welzijn en maatschappelijk dienstverlening richting en stimulans bij het op peil houden van hun competenties en bij het reflecteren op hun eigen handelen. Én het is transparant naar burgers/cliënten, opdracht- en werkgevers. Met registratie laten professionals immers zien dat zij blijven werken aan hun vakmanschap. Voor sociaal werkers die zich registreren bij Registerplein zijn registratiecriteria ontwikkeld die aansluiten bij hun dagelijkse praktijk en bij hun eigen professionele ontwikkelingsbehoefte. Daarmee draagt beroepsregistratie bij aan een nog betere kwaliteit van hulp en ondersteuning door sociaal werkers en versterkt het hun arbeidsmarktpositie.

Uitgelicht congres

Congres GGZ uit de knel

Congres Sociaal werk: navigeren tussen overheid en burger – Geannuleerd

ReeHorst Ede

Hét Dementie congres

Cultuursensitieve Zorg Congres