Professionalisering

Verward gedrag

Dossier: psychische problemen beter begrijpen

Zomaar een label op een mens plakken helpt niemand. Wel is het voor sociaal werkers belangrijk te weten wat er in het hoofd van iemand met psychische problemen kan omgaan. Want gesprekken met mensen met een depressie gaan dan beter. En hoe meer kennis over hoarding, hoe groter de kans dat je de weerstand van een cliënt doorbreekt. Daarom dit dossier vol kennis over allerlei psychische problemen.
Langer thuis wonen
sociaal arrangeren

Dankzij de sociaal arrangeur houden mantelzorgers in Nijmegen het langer vol

Een innovatief project waar ouderen, sociaal werkers én mantelzorgers de vruchten van plukken. Die zijn de afgelopen 2 jaar behaald met ‘Sociaal Arrangeren’, een zorgpilot in Nijmegen. Mantelzorgers kunnen de zorg voor hun naasten langer volhouden, luidt een van de conclusies.
Professionalisering
sociaal werk opleiding

Deze opleidingen zijn er voor sociaal werkers die verder willen komen in hun loopbaan

Naast de bekende opleidingen tot sociaal werker op mbo- en hbo-niveau zijn er nog ontzettend veel andere opleidingen voor professionals in het sociaal domein. In dit artikel een overzicht van de mogelijkheden die sociaal werkers hebben in hun loopbaan.
Professionalisering
Daniel Minneboo tbs-kliniek

De kleine successen van sociaal werker Daniël: ‘Het hoeft voor mij niet altijd groter, mooier en meer’

Daniël Minneboo werkt sinds een klein jaar als forensisch psychiatrisch begeleider bij de Pompestichting in Nijmegen. Hier wonen mensen met een tbs-maatregel. Hij doet zijn werk graag en met veel liefde. Daniël vindt het jammer dat met name de negativiteit van deze sector belicht wordt. ‘Ik snap dat de succesverhalen van onze bewoners niet het achtuurjournaal hoeven te halen, maar ik bedoel dat het vaker wel goed gaat.’
Schuldhulpverlening

Snoeihard rapport over jacht van Belastingdienst: ‘Zie je wel, ik wás geen fraudeur!’

De levens van duizenden onschuldige mensen zijn door de nietsontziende fraudejacht vermorzeld. Dat is de snoeiharde conclusie van de parlementaire enquêtecommissie die het fraudebeleid van afgelopen decennia onderzocht. De politiek en de rechterlijke macht zijn blind geweest voor de rechten van mensen, luidt de conclusie. Lees het verhaal van Eefke Postma, slachtoffer van de Toeslagenaffaire. 
Innovaties in het sociaal domein. sociale innovaties

‘Tinder voor mantelzorgers’, dementiebril en zorgrobots: 6 sociale innovaties

Over kunstmatige intelligentie en andere technologische oplossingen wordt veel gesproken en geschreven. Maar welke slimme innovaties kun je nu al inzetten in het sociaal werk? Zorg+Welzijn geeft zes inspirerende voorbeelden uit de praktijk, van sociale robots tot de ‘Tinder voor mantelzorgers’.
Professionalisering
uitgaven van een client geldzaken uitgesteld betalen

Uitgesteld betalen met Klarna en Afterpay: mag je je bemoeien met de uitgaven van een cliënt?

Steeds meer mensen kiezen voor uitgesteld betalen via Klarna of Afterpay – op de pof, maar dan online. Schuldhulpverleners waarschuwen voor dit verleidelijke en gevaarlijke systeem, dat mensen de schulden in kan jagen. Stel, je signaleert dat je cliënt aankopen doet met dit soort systemen: in hoeverre mag je je daarmee bemoeien?
Professionalisering
laatste nieuws sociaal domein

In 5 minuten bijgepraat over het laatste nieuws in het sociaal domein

In de 8e week van 2024 gebeurde er weer veel in het sociaal domein. We hebben de belangrijkste ontwikkelingen voor jou op een rijtje gezet. Over lessen van het Utrechtse herhaalde daklozenbeleid, onderzoek naar jongeren met een lvb en hun relaties, en waarom de Zeeuwse is politie in actie komt tegen flakka-gebruik. 
Professionalisering

Master social work in de maak, sociaal werkers gaan daarmee problemen beter begrijpen

Met de benoeming van Thomas Kampen tot hoogleraar Social Work komt er ook een masteropleiding. Goed nieuws voor sociaal werkers die willen leren hoe ze op een meer autonome manier de problematiek van cliënten kunnen doorgronden en hoe ze zich beter voor cliënten kunnen inzetten. 'Meer tijd voor professionalisering is broodnodig.' 
Jeugdhulp
Het uitgangspunt van de Hervormingsagenda Jeugd is Het uitgangspunt is dat kinderen en gezinnen hulp moeten krijgen die bij hen past en die effectief is. Foto: Nathan Dumlao/Unsplash

6 vragen over de Hervormingsagenda Jeugd: verandert er al iets in de jeugdzorg?

De Hervormingsagenda Jeugd is vaak in het nieuws. Het is een complex pakket van afspraken om de jeugdzorg te verbeteren en financieel op de rit te krijgen. Waar staan ‘we’ in dit traject? Wat is voor jou handig om over de Hervormingsagenda Jeugd te weten? Zorg+Welzijn praat je bij en beantwoordt 6 vragen.

Over professionalisering

Omdat vakmanschap en kwaliteit áltijd belangrijk zijn

Voor een samenleving waarin iedereen volwaardig mee kan doen, is het belang van professionalisering en sterk sociaal werk groot. Het bijhouden van vakmanschap en voortdurend inspelen op nieuwe ontwikkelingen zijn belangrijke voorwaarden om de kwaliteit van het sociaal werk op een hoog niveau te houden. De kwaliteit van de professional bepaalt immers de kwaliteit van de dienstverlening die hij of zij biedt.

Lees meer

Professionalisering en sterk sociaal werk vraagt om deskundige sociaal werkers die middenin de samenleving staan. Daarom is aandacht voor vakmanschap, kwaliteit en professionalisering van belang.

Professionalisering in het sociaal domein

Om sociaal werkers hierin te ondersteunen en te professionaliseren, zijn er een beroepscompetentieprofiel en een beroepscode opgesteld. Dankzij het beroepscompetentieprofiel weten sociaal werkers: dit is mijn vak, dit is wat ik moet kennen en kunnen. Sociale organisaties kunnen met het profiel in de hand laten zien wat het werk dat ze verrichten inhoud en als domein kunnen we dankzij dit profiel goed laten zien wie we zijn en wat we doen. De beroepscode is een handreiking om het profiel ook in de praktijk te kunnen brengen en draagt daarmee bij aan professionalisering in het sociaal domein.

Professionalisering: Competentieprofiel

Doel van het beroepscompetentieprofiel is om inzichtelijk te maken wat de competenties zijn van sociaal werkers, om handvatten te bieden om functieprofielen en branchestandaarden te actualiseren, om betere afstemming met het beroepsonderwijs te realiseren en om deskundigheidsbevordering te stimuleren. Sociaal werk is een heel breed vak en daardoor wordt het soms ook een beetje vaag als je uit wilt leggen wat het precies is. In dit document komen alle specifieke taken en talenten én de breedheid van het vak samen en dat is we nodig om goed naar buiten te brengen wie sociaal werkers zijn, wat ze doen en waarom het vak zo belangrijk is.

Professionalisering: Beroepscode

Naast het beroepscompetentieprofiel, is er ook een beroepscode opgesteld. En waar het ene document vooral gaat over wat je als sociaal werker aan competenties in huis moet hebben, of met andere woorden wat je moet kunnen en kennen, is het andere document bedoeld als handreiking om die competenties ook tot uitvoering te brengen. Het helpt sociaal werkers om om te gaan met moeilijke, of ethische, situaties. Stel bijvoorbeeld dat je schuldhulpverlener bent en je komt in aanraking met een cliënt die fraude blijkt te plegen. Wat doe je dan? Of als je preventief werkt op het gebied van polarisatie en radicalisering en de politie staat ineens voor je deur en vraagt om contactgegevens van je cliënt. Hoe reageer je daar juist op? De beroepscode helpt daarbij.

Professionalisering: Beroepsregister

En dan is er ook nog het beroepsregister speciaal voor sociaal werkers (Register Sociaal Werkers in W&MD). Registratie in dit register biedt sociaal werkers in het werkgebied van welzijn en maatschappelijk dienstverlening richting en stimulans bij het op peil houden van hun competenties en bij het reflecteren op hun eigen handelen. Én het is transparant naar burgers/cliënten, opdracht- en werkgevers. Met registratie laten professionals immers zien dat zij blijven werken aan hun vakmanschap. Voor sociaal werkers die zich registreren bij Registerplein zijn registratiecriteria ontwikkeld die aansluiten bij hun dagelijkse praktijk en bij hun eigen professionele ontwikkelingsbehoefte. Daarmee draagt beroepsregistratie bij aan een nog betere kwaliteit van hulp en ondersteuning door sociaal werkers en versterkt het hun arbeidsmarktpositie.

Uitgelicht congres

Cultuursensitieve Zorg Congres