Artikel bewaren
Je hebt een account nodig om artikelen in je profiel op te slaan
Login of Maak een account aan
Blijft het bij dromen, of kunnen we gezamenlijk optrekken met gerichte daden? Die vraag stond eind april centraal in een door Ecorys georganiseerde kennissessie over de inclusieve arbeidsmarkt.1
Samen met onder andere sectororganisaties, ministeries, gemeenten, regionale- en sociale werkbedrijven en HR-dienstverleners, gingen we in gesprek over knelpunten en oplossingsrichtingen voor de inclusieve arbeidsmarkt. Dat is een arbeidsmarkt die toegankelijk is en kansen biedt voor iedereen, onafhankelijk van achtergrondkenmerken zoals migratieachtergrond, leeftijd of arbeidshandicap.
Imperfecties
Als we de inclusieve arbeidsmarkt benaderen vanuit het perspectief van een markt met vraag en aanbod, lopen we tegen
