Registreren Waarom moet u zich registreren voor deze site? Lees meer

Kamer wil opheldering over topsalarissen in GGZ

Een Kamermeerderheid van CDA en PvdA wil opheldering van minister Hans Hoogervorst (Volksgezondheid) over topsalarissen in psychiatrische instellingen. Aanleiding is een lijstje dat het vakblad Psy heeft opgesteld van de tien meest verdienende bestuurders van instellingen voor de geestelijke gezondheidszorg (GGZ).
Kamer wil opheldering over topsalarissen in GGZ

Het CDA wil de minister daar dinsdag over op het matje
groepen. Ook de VVD reageert geschrokken op de hoogte van de salarissen. Uit de
lijst blijkt dat die tien vorig jaar meer dan 210.000 euro (inclusief sociale
lasten en pensioenpremies) verdienden. Dat is meer dan zou mogen volgens de
gedragscode die dit jaar van kracht is geworden.


GedragscodeVolgens de
target=_blank>Nederlandse Vereniging van Toezichthouders in Zorginstellingen

is het hoogste salaris voor een GGZ-bestuurder in de dit jaar ingestelde
gedragscode 144.000 exclusief sociale lasten en pensioenpremies. Doorgaans moet
er voor sociale lasten en pensioenpremies zo'n 25 procent bovenop geteld worden,
aldus de NVTZ.



Financieel risicoVolgens de
href="http://www.nvzd.nl/html/index.shtml" target=_blank>vereniging van
bestuurders in de zorg
(NVZD) zijn de hoge salarissen het gevolg van al veel
langer bestaande contracten. Een aantal mensen in de top tien zal over een
aantal jaren met pensioen gaan. In de code is de hoogte van het salaris
afhankelijk van onder meer de omzet en het aantal personeelsleden en de
functiezwaarte van de directeur. GGZ-instellingen lopen geen financieel risico,
zij worden gefinancierd uit premies van de volksverzekering AWBZ.



Riagg RijnmondUit de lijst van
href="http://www.psy.nl/" target=_blank>Psy
blijkt dat de bestuursvoorzitter
van de
target=_blank>Riagg Rijnmond Noord West
in de top drie staat. Hij kreeg
vorig jaar 227.999 euro (inclusief sociale lasten en pensioenpremies). De Riagg
Rijnmond Noord West had vorig jaar een omzet van ruim 23 miljoen euro. De
directeur van 's lands grootste GGZ-instelling, de Parnassia Groep, stond op de
zeventiende plaats.



OnacceptabelVakbond Abvakabo FNV die woensdag begint
aan
href="http://www.abvakabofnv.nl/cao/bericht/cao_onderhandelingen_ggz_begonnen/"
target=_blank>CAO-onderhandelingen
voor personeel in de GGZ, noemt de
href="http://www.abvakabofnv.nl/cao/bericht/topsalarissen_ggz_buitenproportioneel/"
target=_blank>hoge salarissen 'onacceptabel'
. Koepelorganisatie van
GGZ-instellingen GGZ
Nederland
spreekt van 'hoge salarissen', maar stelt dat ze 'niet
exhorbitant' zijn. GGZ Nederland benadrukt dat de koepelorganisatie zelf niet
over de salarissen gaat.



Links


portal/zorgwelzijn.portal/enc/_nfpb/true/_pageLabel/tsge_page_dossiers/portlet_tsge_dossiers1_1search/true/portlet_tsge_dossiers1_1channelId/20105/portlet_tsge_dossiers1_1id/63093/_desktopLabel/zorgwelzijn/index.html">Procedure
dreigt voor oud-Alcides-directeur
(1 augustus 2006)


portal/zorgwelzijn.portal/enc/_nfpb/true/_pageLabel/tsge_page_archief/tsge_portlet_news1_archiefsearch/true/tsge_portlet_news1_archiefchannelId/20107/tsge_portlet_news1_archiefid/55573/_desktopLabel/zorgwelzijn/index.html">Ross
stelt bestuurders persoonlijk aansprakelijk voor wanbeleid: Afstraffen van
onvermogen
(7 september 2005)



Meer weten? Lees dan ook de
portal/zorgwelzijn.portal/enc/_nfpb/true/_pageLabel/tsge_page_nieuwsbrief/_desktopLabel/zorgwelzijn/index.html">gratis
Zorg + Welzijn Nieuwsbrief
. Daarvoor kunt u zich
portal/zorgwelzijn.portal/enc/_nfpb/true/_pageLabel/tsge_page_nieuwsbrief/_desktopLabel/zorgwelzijn/index.html">hier
aanmelden
.
target=_blank>Door hier te klikken leest u de laatste
editie


Administrator

Of registreer je om te kunnen reageren.

Zorgwelzijn is een uitgave van Bohn Stafleu van Loghum, onderdeel van Springer Media B.V.
Voorwaarden