Ruim 200 miljoen euro voor leren en werken

Het kabinet trekt de komende twee jaar 229 miljoen euro uit om leren en werken te combineren. Ruim de helft van dat bedrag wordt volgend jaar uitgegeven. Het geld wordt onder meer gebruikt om de samenwerking tussen scholen, gemeenten, kenniscentra, werkgevers en werknemers te verbeteren. Zo moeten er minimaal 20.000 extra leer-werktrajecten komen voor volwassenen met te weinig opleiding.
Ruim 200 miljoen euro voor leren en werken

Dat blijkt uit de dinsdag gepubliceerde begroting van minister Aart Jan de

Geus en staatssecretaris Henk van Hoof van Sociale Zaken voor 2007. In de

plannen van de bewindslieden staat ,,investeren in mensen” centraal. Naast de

al eerder uitgelekte maatregelen om de koopkracht te verbeteren, moeten zoveel

mogelijk mensen aan het werk worden geholpen.

De Geus en Van Hoof wijzen op de hervormingen die al zijn doorgevoerd,

zoals de nieuwe WAO (WIA) en de Wet werk en bijstand. Hierdoor wordt de nadruk

gelegd op werk in plaats van een uitkering. De bedoeling is om nu van de

gunstige economische situatie te profiteren en mensen die nog aan de kant staan,

aan het werk te helpen.

Wet TerugkeerbanenDaarvoor zijn nog wel maatregelen

nodig. Ondanks het stijgende aantal vacatures en de dalende werkloosheid, zijn

er altijd mensen die het niet lukt om aan de slag te komen. De Geus en Van Hoof

willen bijvoorbeeld mensen die langere tijd in de bijstand zitten, met de Wet

Terugkeerbanen straks maximaal twee jaar werkervaring laten opdoen met behoud

van hun uitkering.

Leer-werkbanenVerder is het vooral scholing dat meer

mensen aan het werk moet helpen en houden. Naast de 20.000 extra leer-werkbanen

moeten er minimaal 10.000 trajecten voor ,,erkenning van verworven

competenties” komen. Hierdoor kunnen laagopgeleiden op basis van onder meer hun

werkervaring alsnog een diploma halen. Ook komt er een fonds om het

beroepsonderwijs en het bedrijfsleven meer samen te laten werken en worden

leer-werktrajecten voor jongeren opgezet.

StageplekkenVolgens De Geus en Van Hoof is het zaak om

mensen die al een baan hebben betere kansen te geven op de arbeidsmarkt. ,,Als

ze hun kennis en vaardigheden vergroten is de kans groter dat ze doorstromen,

waardoor er aan de onderkant weer banen vrijkomen. Bovendien wordt de kans

groter dat ze snel nieuw werk vinden als ze hun baan verliezen.” Het kabinet

stelt 40 miljoen euro extra ter beschikking voor een fiscale

stimuleringsregeling voor scholing en er komt 35 miljoen euro voor stageplekken

voor mbo’ers.

Lees meer over de begroting van het ministerie van Sociale Zaken en

Werkgelegenheid in het
portal/zorgwelzijn.portal/enc/_nfpb/true/portlet_tsge_dossiers1_1_actionOverride/___2Fportlets___2Fts___2Fge___2Fdossiers___2Fcontent___2FshowList/_windowLabel/portlet_tsge_dossiers1_1/portlet_tsge_dossiers1_1categoryId/54601/_desktopLabel/zorgwelzijn/_pageLabel/tsge_page_dossiers/index.html”

target=_blank>Dossier Prinsjesdag.

Geef je reactie

Om te kunnen reageren moet je ingelogd zijn. Heb je nog geen account, maak dan hieronder een account aan. Lees ook de spelregels.