Wijkteam

Jeugdhulp
kinderombudsvrouw Margrite Kalverboer

Kinderombudsvrouw Kalverboer luidt noodklok: ‘Stem van het kind wordt vaak niet gehoord’

Kinderrechten worden niet altijd meegewogen bij beslissingen in de jeugdzorg, ziet kinderombudsvrouw Margrite Kalverboer. ‘Professionals hebben het gevoel dat ze binnen het huidige stelsel geen betere keuzes kúnnen maken.’
MDA++ Friesland richt zich op duurzame veiligheid, wat betekent dat er minstens een jaar geen sprake meer is geweest van geweld, verwaarlozing of misbruik. Afbeelding van Victoria Regen via Pixabay.

Als geweld in gezinnen jarenlang aanhoudt is deze aanpak wél effectief

Gezinnen waar het structureel onveilig is vanwege (de dreiging van) seksueel geweld, huiselijk geweld of kindermishandeling: in Friesland is de hulpverlening zo ingericht dat alle hulpverleners, inclusief het gezin zelf, dan intensief met elkaar samenwerken. ‘We gaan net zolang door totdat patronen zijn doorbroken.’

Noviteiten in het sociaal domein: 5 ontwikkelingen om in de smiezen te houden

Welke vernieuwingen binnen het sociaal domein moet je blijven volgen? Laat je inspireren door deze vijf noviteiten waar je in 2023 ongetwijfeld meer over gaat horen.
Wijkteam

Grotere rol voor wijkteams in jeugdbescherming: ‘Risico is dat je voor de korte klap gaat’

Lokale wijkteams krijgen in de nabije toekomst een grotere rol in de jeugdbescherming. Het kabinet wil die hervorming sneller dan gepland invoeren, bestuurders van Veilig Thuis hebben daar hun bedenkingen bij. ‘Dat gaat het wicked problem, de ingewikkelde knoop die de jeugdbescherming al decennialang is, niet oplossen.’
1-kindermishandeling-PicScout.jpg

Minder meldingen en meer adviezen bij Veilig Thuis: ‘Drempel wordt steeds lager’

Veilig Thuis heeft vorig jaar 8.000 minder meldingen over (vermoedens van) kindermishandeling of huiselijk geweld binnen gekregen. Daarentegen werd het meldpunt juist 12.000 maal vaker dan in 2020 geraadpleegd voor advies. 'De drempel om over dit thema te praten wordt gelukkig steeds lager', reageert voorzitter Judith Kuypers.
Wijkteam
Pleegzorg

Veiligheid in gezinnen blijvend aandachtspunt voor wijkteams

Het signaleren van onveilige opvoedsituaties en het inschatten van veiligheidsrisico’s: voor veel zorgverleners uit sociale wijkteams een hele kluif. Anita Kraak van het Nederlands Jeugd Instituut geeft tips.
Huiselijk geweld

Take a Break haalt het geweld uit het gezin

Als er een ernstige dreiging van geweld in het gezin is, kan de ‘multidisciplinaire aanpak’ van Take a Break een oplossing bieden. Binnen zes weken wordt met een zeer intensieve aanpak het geweld in het gezin ontmanteld. Pa en ma krijgen ieder een eigen begeleider en een “break” als het geweld uit de hand loopt. Take a Break werkt, blijkt op het Z+W congres Huiselijk Geweld.
Huiselijk geweld

Huisarts kan niet uitgaan van meldplicht bij kindermishandeling

Om kindermishandeling te signaleren en te voorkomen is het nodig dat professionals informatie uitwisselen. Daar is de meldcode voor en zijn er stappenplannen om professionals te helpen iets te doen met een vermoeden. Huisartsen zitten in een lastige positie bij de informatie-uitwisseling vanwege hun wettelijke zwijgplicht.
Huiselijk geweld

Onderzoek: ‘Tegendenken’ bij besluitvorming kindermishandeling

'Maak bij – vermoedens van – kindermishandeling meer gebruik van de inzichten van collega’s, naast de inzet van methoden en risicotaxatie-instrumenten. Dan verbetert de kwaliteit van besluitvorming.’
Huiselijk geweld

Kindermishandeling aanpakken? Begin bij de ouders

Professionals zijn al jarenlang intensief bezig om kindermishandeling te signaleren en aan te pakken. Toch daalt het aantal kinderen dat psychisch of fysiek wordt mishandeld niet. ‘De hulp is vaak gericht op veiligheid en niet op de onderliggende oorzaken van geweld.'

Over wijkteam

Wijkteam: samenwerken en investeren

De professionals in het wijkteam zijn het eerste contact met de burgers. Van wijkactiviteit tot probleemgezin, de sociaal werker in het wijkteam is het aanknopingspunt. Sinds de nieuwe Wmo in 2015 heeft bijna elke gemeente wel een wijkteam. Maar over de ontwikkeling en over het beleid is nog veel te doen. Het wijkteam ligt onder de loep, niet in de laatste plaats omdat alle wijkteam-leden moeten samenwerken. Met iedereen.

Lees meer

Samenwerken is het credo in het wijkteam. Sinds de invoering van de nieuwe Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo) in 2015 hebben de wijkteams in bijna alle gemeenten in verschillende varianten hun intrede gedaan. En zijn wijkteam bezig zich te organiseren om zo goed mogelijk zich in te zetten voor hun cliënten, die zoveel mogelijk de eigen regie moeten houden. Dat vergt van de sociaal werkers in het wijkteam dat zij én rekening houden met de nieuwe eisen die de cliënt stelt. En dat de wijkteamleden een werkzame manier vinden om samen te werken in het team en met specialistische hulpverleners.

Dossier Wijkteam

In dit dossier vind je artikelen over dat proces en over de hindernissen en mogelijkheden die dat met zich meebrengt. Het dossier bevat zeker ook goede voorbeelden van “werken in het wijkteam”. Het zoeken naar en vinden van manieren om de zogenoemde geïntegreerde hulpverlening in de praktijk te brengen, is het thema van dit dossier.

Eigen regie

Professionals krijgen nogal wat kritiek over zich heen in het transformatieproces. Ze werken niet genoeg samen of houden te veel of te weinig rekening met de eigen regie van mensen. De juiste insteek voor hulp en ondersteuning is niet altijd gemakkelijk, blijkt bijvoorbeeld uit het rapport van de Wetenschappelijke Raad voor het Regeringsbeleid (WRR). Dat gaat over in hoeverre kwetsbare mensen zelfredzaam zijn. De boodschap van het rapport is: er wordt door beleidsmakers, maar ook door professionals, veel te weinig rekening gehouden met het doenvermogen van mensen.

Samenwerking in het Wijkteam

Dan is er ook het probleem van het samenwerken van de professionals in het wijkteam en met specialistische collega’s. Vooral in de jeugdzorg lijkt het dat wijkteamleden te laat kinderen en jongeren doorsturen naar specialistische zorg. Evenzeer krijgen de professionals in het wijkteam het verwijt dat ze mensen te snel doorsturen en daardoor de wachtlijsten weer langer worden.

Contact met elkaar

Samenwerken is een door alle professionals en cliënten erkende manier voor goede hulpverlening. Hoe doe je dat? Uit de inventarisatie van Maaike Kluft van Movisie blijkt dat de werkwijze en visie van professionals binnen en buiten wijkteams niet altijd op elkaar aansluiten. En dat het daarnaast ook niet altijd helder is wie wat doet. ‘Het is daarom van belang om open het gesprek met elkaar aan te gaan en tot een werkwijze te komen waar iedereen achter staat. Bespreek hoe je met elkaar in contact blijft en gezamenlijk de beste dienstverlening kunt bieden in de wijk of bewoners zo goed mogelijk kunt ondersteunen.’

Vindbaarheid Wijkteam

Samenwerking vraagt tijd en investering. Je moet uitzoeken hoe je collega denkt over de ondersteuning, hoe de ander werkt en uit welk potje de ondersteuning aan de cliënt kan worden betaald. Kluft: ‘In samenwerking moet je eerst investeren voor het iets oplevert. Het is de bedoeling dat sociale wijkteams integrale passende ondersteuning geven. Bewoners hebben steeds meer zeggenschap en zij willen op verschillende manieren ondersteund worden. Wanneer je als professional snel de juiste persoon kunt inschakelen, kun je de bewoner beter ondersteunen op de manier die hij of zij zelf wenst. Om dit te realiseren is het dus belangrijk dat je elkaar als professionals makkelijk weet te vinden.’

Uitgelicht congres

Congres GGZ uit de knel

Congres Sociaal werk: navigeren tussen overheid en burger

ReeHorst Ede

Hét Dementie congres

Congres De overgang

DELEN
Vorig artikelWet- en regelgeving
Volgend artikelZelfredzaamheid
Mark van Dorresteijn
Lorem ipsum dolar sit amet.