Wijkteam

Niet de cel in, maar een standje aan de keukentafel

Jongeren na een winkeldiefstal of vernieling niet in een politiecel stoppen, maar met hen én hun ouders een pedagogisch gesprek aan de keukentafel voeren. Dat is het doel van een nieuwe en effectieve interventie: het reprimande-gesprek. 
Ondermijning

Steeds meer cliënten slachtoffer van online oplichting: wat kunnen sociaal werkers doen?

Nee, online criminaliteit tegengaan is misschien niet je hoofdtaak als sociaal werker, maar onderschat niet hoe groot het risico is dat jouw cliënt voor duizenden euro's wordt opgelicht. En uit schaamte doet meneer of mevrouw misschien niet eens aangifte. Door simpele lessen mee te geven kun jij je cliënt veel leed besparen. En dan gaat het om meer tips dan alleen een goed wachtwoord.
Ondermijning

Hoe maak je het verschil voor een probleemjongere? ‘Je moet soms ongehoorzaam zijn’

Jongerenwerker Raja Alouani raakt juist extra gemotiveerd als de maatschappij probleemjongeren afschrijft. Er komt altijd een kans op gedragsverandering, en dán moet je er zijn. Over haar aanpak vertelde ze vorige week op een Zorg+Welzijn congres over ondermijning.
Wijkteam

Reclassering in de buurt is voor iedereen een win-win

Jaarlijks komen zo’n 80.000 mensen uit de gevangenis. De nazorg van een deel van deze mensen die hun criminele verleden moeten afbouwen, is in handen van Reclassering Nederland die daarvoor steeds meer de wijk in trekt. Dat kan goed werken, voor cliënt én wijk, blijkt uit onderzoek van Movisie.
Wijkteam

Helpt sorry zeggen de Halt-jongere?

Zo'n twintig jongeren die dit jaar in Rotterdam een Halt-straf hebben gekregen, gaan persoonlijk sorry zeggen tegen wethouder Joost Eerdmans.
Wijkteam
Asscher tempert onrust over Schilderswijk

Asscher tempert onrust over Schilderswijk

Minister Lodewijk Asscher van Sociale Zaken heeft niet de indruk dat in de Schilderswijk religieuze normen aan anderen wordt opgelegd. De PvdA-bewindsman, verantwoordelijk voor het integratiebeleid, zei dat dinsdag na een bezoek aan deze Haagse wijk.
Wijkteam
Utrecht pakt ettertjes aan

Utrecht pakt ettertjes aan

Kinderen in de leeftijd van acht tot twaalf jaar die in mei de Utrechtse wijk Overvecht terroriseren worden aangepakt door verschillende instanties. De gemeente, politie, jeugdzorg, het welzijnswerk en ouders spelen hierbij een rol. De gezamenlijke aanpak lijkt te werken.
Wijkteam
Amsterdam wil problemen in wijken eindelijk de baas

Amsterdam wil problemen in wijken eindelijk de baas

Amsterdam wil vanaf 2008 elk jaar zeven miljoen euro extra uittrekken om hardnekkige sociale- en leefbaarheidsproblemen in de stad versneld aan te pakken. Amsterdam is een stad van twee snelheden geworden, zei wethouder Lodewijk Asscher (Financiën) vandaag bij de presentatie van de begroting.
Wijkteam
‘Overheid verzuimt bewoners van krachtwijken te betrekken’

‘Overheid verzuimt bewoners van krachtwijken te betrekken’

‘Aan communicatie met bewoners in de krachtwijken moet de overheid nog veel doen.’ Dat concludeert Jos Verhoeven van Start Foundation na een enquête onder krachtwijkbewoners. Zij vinden het vooral belangrijk om de fysieke staat van de wijk te verbeteren.
Wijkteam
‘Samenscholingsverbod Kanaleneiland is geen oplossing'

‘Samenscholingsverbod Kanaleneiland is geen oplossing’

‘Het afgekondigde samenscholingsverbod biedt weinig soelaas en is geen oplossing voor de problemen’, zegt Karin ter Steege, manager Bestuurscentrum van welzijnsorganisatie Doenja Dienstverlening in Utrecht.

Over wijkteam

Wijkteam: samenwerken en investeren

De professionals in het wijkteam zijn het eerste contact met de burgers. Van wijkactiviteit tot probleemgezin, de sociaal werker in het wijkteam is het aanknopingspunt. Sinds de nieuwe Wmo in 2015 heeft bijna elke gemeente wel een wijkteam. Maar over de ontwikkeling en over het beleid is nog veel te doen. Het wijkteam ligt onder de loep, niet in de laatste plaats omdat alle wijkteam-leden moeten samenwerken. Met iedereen.

Lees meer

Samenwerken is het credo in het wijkteam. Sinds de invoering van de nieuwe Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo) in 2015 hebben de wijkteams in bijna alle gemeenten in verschillende varianten hun intrede gedaan. En zijn wijkteam bezig zich te organiseren om zo goed mogelijk zich in te zetten voor hun cliënten, die zoveel mogelijk de eigen regie moeten houden. Dat vergt van de sociaal werkers in het wijkteam dat zij én rekening houden met de nieuwe eisen die de cliënt stelt. En dat de wijkteamleden een werkzame manier vinden om samen te werken in het team en met specialistische hulpverleners.

Dossier Wijkteam

In dit dossier vind je artikelen over dat proces en over de hindernissen en mogelijkheden die dat met zich meebrengt. Het dossier bevat zeker ook goede voorbeelden van “werken in het wijkteam”. Het zoeken naar en vinden van manieren om de zogenoemde geïntegreerde hulpverlening in de praktijk te brengen, is het thema van dit dossier.

Eigen regie

Professionals krijgen nogal wat kritiek over zich heen in het transformatieproces. Ze werken niet genoeg samen of houden te veel of te weinig rekening met de eigen regie van mensen. De juiste insteek voor hulp en ondersteuning is niet altijd gemakkelijk, blijkt bijvoorbeeld uit het rapport van de Wetenschappelijke Raad voor het Regeringsbeleid (WRR). Dat gaat over in hoeverre kwetsbare mensen zelfredzaam zijn. De boodschap van het rapport is: er wordt door beleidsmakers, maar ook door professionals, veel te weinig rekening gehouden met het doenvermogen van mensen.

Samenwerking in het Wijkteam

Dan is er ook het probleem van het samenwerken van de professionals in het wijkteam en met specialistische collega’s. Vooral in de jeugdzorg lijkt het dat wijkteamleden te laat kinderen en jongeren doorsturen naar specialistische zorg. Evenzeer krijgen de professionals in het wijkteam het verwijt dat ze mensen te snel doorsturen en daardoor de wachtlijsten weer langer worden.

Contact met elkaar

Samenwerken is een door alle professionals en cliënten erkende manier voor goede hulpverlening. Hoe doe je dat? Uit de inventarisatie van Maaike Kluft van Movisie blijkt dat de werkwijze en visie van professionals binnen en buiten wijkteams niet altijd op elkaar aansluiten. En dat het daarnaast ook niet altijd helder is wie wat doet. ‘Het is daarom van belang om open het gesprek met elkaar aan te gaan en tot een werkwijze te komen waar iedereen achter staat. Bespreek hoe je met elkaar in contact blijft en gezamenlijk de beste dienstverlening kunt bieden in de wijk of bewoners zo goed mogelijk kunt ondersteunen.’

Vindbaarheid Wijkteam

Samenwerking vraagt tijd en investering. Je moet uitzoeken hoe je collega denkt over de ondersteuning, hoe de ander werkt en uit welk potje de ondersteuning aan de cliënt kan worden betaald. Kluft: ‘In samenwerking moet je eerst investeren voor het iets oplevert. Het is de bedoeling dat sociale wijkteams integrale passende ondersteuning geven. Bewoners hebben steeds meer zeggenschap en zij willen op verschillende manieren ondersteund worden. Wanneer je als professional snel de juiste persoon kunt inschakelen, kun je de bewoner beter ondersteunen op de manier die hij of zij zelf wenst. Om dit te realiseren is het dus belangrijk dat je elkaar als professionals makkelijk weet te vinden.’

Uitgelicht congres

Congres GGZ uit de knel

Congres Sociaal werk: navigeren tussen overheid en burger

ReeHorst Ede

Hét Dementie congres

Congres De overgang

DELEN
Vorig artikelWet- en regelgeving
Volgend artikelZelfredzaamheid
Mark van Dorresteijn
Lorem ipsum dolar sit amet.